中國女企業(yè)家協(xié)會年會精彩分享:一體兩翼,跨界發(fā)展
2016-04-12
2016年4月9日下午,中國女企業(yè)家協(xié)會2016年年會暨“杰出創(chuàng)業(yè)女性”“雙優(yōu)”表彰頒獎大會在北京職工之家舉行,紅黃藍(lán)教育機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人、總裁史燕來出席大會,并在女企業(yè)家創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新分享會上發(fā)表演講,與來自全國各地的女企業(yè)家分享創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展中的重要性。
作為壓軸嘉賓出場,史燕來首先分享了自己如何看待“創(chuàng)新”這一詞,在她看來,創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)良好發(fā)展下去的動力和核心,創(chuàng)新的基礎(chǔ)是人,沒有人就不能創(chuàng)新,同時創(chuàng)新必須基于科研、產(chǎn)品和積累,以及企業(yè)清晰的定位和發(fā)展,否則,創(chuàng)新就是無本之木無源之水。
接下來,史總結(jié)合紅黃藍(lán)18年的品牌發(fā)展歷程,從“一體兩翼,跨界發(fā)展”的戰(zhàn)略角度談紅黃藍(lán)的創(chuàng)新性探索,即圍繞0-6歲兒童教育運營平臺,借助“資本之翼”和“互聯(lián)網(wǎng)之翼”,為嬰幼兒家庭搭建“親幼互動+家園共育+社群經(jīng)濟(jì)”的立體教育金三角。“跨界不是打劫,而是借智”,史總在演講中多次強(qiáng)調(diào)跨界的重要性,紅黃藍(lán)的品牌發(fā)展經(jīng)歷多次專業(yè)的跨界,始終沒有離開0-6歲學(xué)前教育領(lǐng)域。同時,紅黃藍(lán)又順應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下的新經(jīng)濟(jì)模式,推出叮咚老師、青田優(yōu)品、芭拉烏拉親子閱讀和天天繪本等新產(chǎn)品、新服務(wù),滿足新生代家庭的多元化需求,堅持做專注的創(chuàng)新,形成獨特的品牌優(yōu)勢和核心競爭力。
經(jīng)過多年的發(fā)展,紅黃藍(lán)的業(yè)務(wù)模塊涉及親子園、幼兒園、竹兜家庭教育、芭拉烏拉親子閱讀、青田優(yōu)品電商、早教入戶等多個領(lǐng)域,在全國300多個城市擁有1200多家親子園和300多家高品質(zhì)幼兒園,每周服務(wù)超過30萬兒童,成為中國規(guī)模最大的學(xué)前一體化教育機(jī)構(gòu)。
在會上,史總也分享了紅黃藍(lán)多年連鎖發(fā)展模式中總結(jié)出來的寶貴經(jīng)驗,用很多生動的實例,把自己在做企業(yè)過程中總結(jié)出來的經(jīng)驗分享給了與會的女企業(yè)家們。
此外,泰康養(yǎng)老保險股份有限公司董事長兼首席執(zhí)行官李艷華、安徽華恒生物科技股份有限公司董事長兼總經(jīng)理郭恒華、深圳市聚作照明股份有限公司董事長肖靈等其他女企業(yè)家也從自身企業(yè)的角度對創(chuàng)新在企業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中的重要作用進(jìn)行了交流。
令人難忘的是,在晚上的聯(lián)誼晚會中,多才多藝的企業(yè)家會員進(jìn)行了精彩演出。值得一提的是紅黃藍(lán)藝術(shù)團(tuán)的老師們精心準(zhǔn)備的舞蹈《踏歌》和《天路》,憑借婀娜的舞姿和精美的編排,成為當(dāng)晚舞臺上一道亮麗的風(fēng)景線,大家紛紛豎起大拇指點贊,掌聲經(jīng)久不息。

新華網(wǎng)副總編申江嬰主持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新分享會
作為壓軸嘉賓出場,史燕來首先分享了自己如何看待“創(chuàng)新”這一詞,在她看來,創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)良好發(fā)展下去的動力和核心,創(chuàng)新的基礎(chǔ)是人,沒有人就不能創(chuàng)新,同時創(chuàng)新必須基于科研、產(chǎn)品和積累,以及企業(yè)清晰的定位和發(fā)展,否則,創(chuàng)新就是無本之木無源之水。
接下來,史總結(jié)合紅黃藍(lán)18年的品牌發(fā)展歷程,從“一體兩翼,跨界發(fā)展”的戰(zhàn)略角度談紅黃藍(lán)的創(chuàng)新性探索,即圍繞0-6歲兒童教育運營平臺,借助“資本之翼”和“互聯(lián)網(wǎng)之翼”,為嬰幼兒家庭搭建“親幼互動+家園共育+社群經(jīng)濟(jì)”的立體教育金三角。“跨界不是打劫,而是借智”,史總在演講中多次強(qiáng)調(diào)跨界的重要性,紅黃藍(lán)的品牌發(fā)展經(jīng)歷多次專業(yè)的跨界,始終沒有離開0-6歲學(xué)前教育領(lǐng)域。同時,紅黃藍(lán)又順應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下的新經(jīng)濟(jì)模式,推出叮咚老師、青田優(yōu)品、芭拉烏拉親子閱讀和天天繪本等新產(chǎn)品、新服務(wù),滿足新生代家庭的多元化需求,堅持做專注的創(chuàng)新,形成獨特的品牌優(yōu)勢和核心競爭力。

分享會上,史總用一張結(jié)構(gòu)圖清晰展示出紅黃藍(lán)18年的創(chuàng)新發(fā)展脈絡(luò)
經(jīng)過多年的發(fā)展,紅黃藍(lán)的業(yè)務(wù)模塊涉及親子園、幼兒園、竹兜家庭教育、芭拉烏拉親子閱讀、青田優(yōu)品電商、早教入戶等多個領(lǐng)域,在全國300多個城市擁有1200多家親子園和300多家高品質(zhì)幼兒園,每周服務(wù)超過30萬兒童,成為中國規(guī)模最大的學(xué)前一體化教育機(jī)構(gòu)。
在會上,史總也分享了紅黃藍(lán)多年連鎖發(fā)展模式中總結(jié)出來的寶貴經(jīng)驗,用很多生動的實例,把自己在做企業(yè)過程中總結(jié)出來的經(jīng)驗分享給了與會的女企業(yè)家們。
此外,泰康養(yǎng)老保險股份有限公司董事長兼首席執(zhí)行官李艷華、安徽華恒生物科技股份有限公司董事長兼總經(jīng)理郭恒華、深圳市聚作照明股份有限公司董事長肖靈等其他女企業(yè)家也從自身企業(yè)的角度對創(chuàng)新在企業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中的重要作用進(jìn)行了交流。

領(lǐng)導(dǎo)與參加會議的優(yōu)秀女企業(yè)家合影

紅黃藍(lán)藝術(shù)團(tuán)老師們表演舞蹈《踏歌》

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